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没交社保会有哪些法律后果

没交社保会有哪些法律后果

劳动纠纷 2021-10-28 人浏览
文浩律师

文浩律师

广西林鹰律师事务所

律师解答

没交社保会有下列法律后果：劳动者可以解除劳动合同，而且这种解除劳动合同是可以要求用人单位支付经济补偿的：每满一年给予一个月的经济补偿；补交劳动关系期间的社保；如果未签劳动合同，应支付最多11月的双倍工资。

法律依据

没交社保会有下列法律后果：劳动者可以解除劳动合同，而且这种解除劳动合同是可以要求用人单位支付经济补偿的：每满一年给予一个月的经济补偿；补交劳动关系期间的社保；如果未签劳动合同，应支付最多11月的双倍工资。
法律依据：
《劳动合同法》第三十八条
用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
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