规定女员工怀孕须提前申请违法吗？
律师解答
法律依据
常见问题 TOP3
-
其他人看过
法律快车律师团队已经做出解答
查看答案> -
2 怀孕女员工申请一个月离职，公司可以提早辞退怀孕女员工吗？
劳动法人看过李瑶已经做出解答
查看答案> -
劳动法人看过
浦勇刚已经做出解答
查看答案>
相关知识推荐
-
提前休产假申请
尊敬的领导：由于本人的产期是××年××月××日开始，由于本人身体比较虚弱，医院要求本人提前休假回家调
合同范本人看过
-
员工入职时，公司要求女员工提前签署离职申请 现在怀孕了 不想你好这个问题双方可以协商
淮北律师
人看过
344人咨询过
去咨询 -
女员工怀孕是否能调岗降薪
女职工怀孕期间不能调岗降薪，但用人单位可以根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。用人单位不得因女
劳动法人看过
-
怀孕女教师遭遇“被调岗”“被离职”
合同变更指当事人约定的合同的内容发生变化和更改，即权利和义务变化的民事法律行为。合同变更有广义与狭义
合同变更转让人看过
-
深圳怀孕女职工禁忌从事的工作有哪些？
核心提示：在深圳市，怀孕女职工是特殊人群，要受到特殊的照顾，用人单位不能要求怀孕女职工从事有辐射和劳
劳动法人看过
-
怀孕女员工申请一个月离职，公司可以提早辞退怀孕女员工吗？《劳动法》规定：劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。明确赋予了职工辞职的权利，
武汉律师
人看过
362人咨询过
去咨询 -
女员工怀孕能调岗降薪吗
女员工怀孕期间和用人单位协商一致可以调岗；任何公司不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。对怀孕七个月以上的女职
劳动法人看过
-
你好，怀孕的女员工申请停薪后申请提前复职的公司可以不接受吗？建议协商解决，协商不成可以通过法律途径解决
襄阳律师
人看过
316人咨询过
去咨询 -
怀孕女员工能申请调岗吗按劳动合同约定处理
吉安律师
人看过
257人咨询过
去咨询 -
试用期 女员工怀孕,女员工在试用期内怀孕可以的
邹伙发律师
人看过
417711人咨询过
去咨询 -
合作医疗现在交什么时候生效可以报销依据你们合同约定处理
大理州律师
人看过
406人咨询过
去咨询 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
暑假工如何申请更换岗位?可以申请更换岗位，但需与用人单位协商一致。依据《中华人民共和国劳动合同法》，双方同意变更岗位的，应变
株洲律师
人看过 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
我以前在乡镇企业工作，现在能补缴养老保险吗？法律分析：要看情况。以下情况可以补缴养老保险：1、经县级以上人力资源和社会保障部门办理正式招工手续，
无锡律师
人看过 -
我们公司给了我12个月的保险。为何我申请失业救济金的时间表明失业保险待遇是指参加失业保险的劳动者因失业而暂时中断生活来源时，由失业保险基金提供的、以现金为基本形
太原律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
拖延到现在还未离职，与14号到合同约定转正时间。这合理吗你好！这种要求不合理，这边为你转人工客服A为你服务
广东桦仁律所律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
工作地点及社保缴纳是苏州分公司，工资发放是深圳分公司，申请仲根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动者可以就与其劳动关系有关的争议向用人单位所在地或
钱承律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
您好 那种说20发工资的 又说25号发 到今天微信不回电话不您好，如果您遇到了用人单位未按时支付工资的情况，并且对方不予回应，您可以考虑采取法律手段。首先，您可
南宁法律问答顾问律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
你好 和公司签约1年 干了半年多 公司未给员工缴纳保险 然后您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
沈阳中盾律所律师
人看过
