招用退休人员的超龄派遣是否属于劳务派遣

相关知识推荐

• 超龄死亡赔偿

  误诊致人死亡赔偿的标准并不仅仅是死亡赔偿，还有可能会涉及的是相关的刑事责任的追究。误诊是属于相关的过

  损害赔偿

  人看过
  
• 劳务派遣合同可以随时解除么
  劳务合同关系可以随时解除：一是约定的解除条件成立时可以解除合同关系；二是经合同当事人协商达成解除合同

  双鸭山律师

  人看过
  

  418人咨询过

  去咨询
• 劳务派遣属于什么性质用工
  劳务派遣又称劳动派遣、劳动力租赁，是指由派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业给付劳务

  南阳律师

  人看过
  

  422人咨询过

  去咨询
• 劳务派遣试用期期间被辞退怎么办
  您好，建议协商解决

  淮南律师

  人看过
  

  328人咨询过

  去咨询
• 劳务派遣员工 退休年龄
  根据合同约定处理

  哈尔滨律师

  人看过
  

  215人咨询过

  去咨询
• 我是应届毕业生，这样的就业协议有效吗？
  法律分析：有效。《就业协议书》在毕业生、用人单位、学院、学校签字盖章后即生效。法律依据：《中华人民共

  南阳律师

  人看过
  

  405人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 入职两个月后才签订劳动合同，这可以补偿吗？
  可以要求赔偿的；未签订劳动合同，在举证的时候重在对劳动关系的确定，可以通过工作牌、工作服、打卡记录、

  长沙律师

  人看过
  

  235人咨询过

  去咨询

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 住房公积金缴存基数和工资关系是什么
  住房公积金缴存基数与工资密切相关。缴存基数通常基于职工上一年度月平均工资确定，但不得超过当地规定的上

  南昌律师

  人看过
  

  461人咨询过

  去咨询
• 合同到期后，他离开了，有什么补偿吗？
  劳动者被公司辞退后，公司按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金，

  重庆律师

  人看过
  

  235人咨询过

  去咨询

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 短期签订了兼职雇佣合同和劳务合同，提前十五天口头讲述离职，不
  已提前通知并遵循合同规定，可以离职。老板不让走可申请劳动仲裁，不服仲裁可起诉。依据《劳动合同法》，劳

  青岛法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 这家医院要求我原医院的离职证明。我问原医院写离职证明，他们不
  法律分析：提前一个月向医院书面递交辞职申请，一个月后你就可以走人了，不用支付违约金，且医院应该结算清

  广元法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务，他们必须
  如果劳动者无过错，则单位在其辞职后扣工资是不正常的。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应

  泸州法律问答顾问律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 您好 我的老板 他一开始说一百一天 现在说没干满一个月的80
  老板更改工资标准是否合法，需根据具体情况判断。如果合同中明确约定了工资标准，且未经过协商一致，老板单

  玉溪法律问答顾问律师

  人看过