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未签劳动合同如何证明劳动关系

未签劳动合同如何证明劳动关系

劳动纠纷 2022-01-09 人浏览

律师解答

双方未签劳动合同但符合下列条件的,能收集相关的证据来证明存在着劳动关系:
1、用人单位和劳动者的主体资格是符合法律规定的;
2、劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;
3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
满足这三点就可以确认劳动关系。

法律依据

《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条 用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动; (三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
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