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劳动合同履行的条件和原则

劳动合同履行的条件和原则

劳动纠纷 2022-02-09 人浏览

律师解答

履行劳动合同的条件:在劳动合同生效之后,用人单位与劳动者就必须按照劳动合同的约定履行各自的义务。履行劳动合同的原则:亲自履行原则,劳动合同需要由本人亲自履行;实际履行的原则;协作履行的原则;正确履行的原则。

法律依据

《劳动合同法》第二十九条 用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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