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2022单位如何申请工伤认定
如果劳动者符合申请工伤认定的条件,即便没有签订劳动合同,也可以申请,工伤认定可以是单位申请,也可以是
单位申请工伤认定时间限制是什么样的
单位申请工伤认定时间限制如下:用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请。用人单位未申请的
单位做工伤认定一般要多久
职工在工作中受伤了的话,按照规定是需要进行工伤认定的,工伤认定并不是一件简单的事情,需要经过一段的时
单位和个人工伤申请认定的时限不同
工伤申请认定有时限单位和个人申请时效各不同职工因工受伤,申请工伤是有一定期限的,根据《工伤保险条例》
申请工伤对单位有什么影响
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低保户死亡还有什么补助吗
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分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
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2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我