辞职提前三十天工资怎么计算
律师解答
法律依据
常见问题 TOP3
-
合同法人看过
小快顾问团已经做出解答
查看答案> -
劳动法人看过
田大龙已经做出解答
查看答案> -
劳动法人看过
孟翔已经做出解答
查看答案>
相关知识推荐
-
员工辞职工资结算方法
在员工辞职后，工资应当一次性进行结算，其应得的工资=月工资÷应出勤天数×实际出勤天数。用人单位应当在
劳动法人看过
-
试用期提前离职辞职有工资吗有。试用期辞职工资规定：在试用期辞职，公司原则上是不能扣除你工资的，除非你在职期间给公司造成了什么财
邢台律师
人看过
318人咨询过
去咨询 -
辞职工资是立马结算吗
辞职工资是立马结算。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除
劳动法人看过
-
与建筑单位可否提前解除合同
在我们的生活实践中，对于解除合同的行为，我们是需要按照一定的手续进行的，保障当事人权益的行使。那么，
合同的权利义务终止人看过
-
房子提前退租怎么处理
在我们的实践中，对于租赁合同的签署行为，这是需要按照法定的手续进行的，保障当事人权益的行使。那么，房
租赁合同人看过
-
中途离职结算工资该怎么计算工资呀你好，能拿到工资，工资数额根据你实际工作天数确定。
衡水律师
人看过
454人咨询过
去咨询 -
试用期不满一个月辞职有社保吗
01:11
人已看 -
如果是提前退租一定要签解除合同吗
在我们的实践中，对于租赁合同的签署行为，这是需要按照法定的手续和程序进行，对于权利予以一定的保障。那
租赁合同人看过
-
如果没做满一个月辞职有工资吗？能拿到的，且必须给你最低工资标准以上的工资
苏州律师
人看过
366人咨询过
去咨询 -
被老板辞职了，可以要求立马结算工资吗解除劳动关系时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的，劳动者可向劳动保障行政部门（劳
大庆律师
人看过
315人咨询过
去咨询 -
请假一天，辞职老板不发工资违法嘛若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
新乡法律问答顾问律师
人看过
395人咨询过
去咨询 -
没有劳动能力，这样小孩可以申请最低生活保障吗？你好，可以提出申请
西安律师
人看过 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
按照人身保险伤残鉴定标准，与骨折内固定去申请鉴定确定具体等级
抚顺律师
人看过
-
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
当孩子患有自闭症时，父母需要陪同他们到机构参加干预培训。我能你好，可以与单位协商处理
重庆律师
人看过 -
我是在下班的路上出了车祸，对方是全责，这个事情算不算工伤呢?属于工伤，可申请工伤认定。操作流程：1.及时报警并收集事故相关证据；2.向所在单位报告事故，提出工伤
金昌律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
在ktv工作的工资提成都不发怎么办？法律分析：可以向当地劳动监察部门求助，也可以直接向劳动仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国
自贡法律问答顾问律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
你好我开了个服装店，有个员工做了5年现在要求补交社保怎么办？您好，您需要为员工补缴社保。根据《劳动合同法》和《社会保险法》，用人单位未与劳动者签订劳动合同且未缴
珠海法律问答顾问律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
熟人带领科左中旗花吐古拉工业园污水处理厂项目建设至21年11用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必
常州法律问答顾问律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
节假日请假扣除三倍工资犯法么节假日请假扣除三倍工资是违法的。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，法定节假日工作应支付不低于工
北海法律问答顾问律师
人看过
