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最低工资标准怎么理解

最低工资标准怎么理解

劳动纠纷 2022-06-14 人浏览

律师解答

最低工资标准的理解是包括基本工资在内的职工的全部收入,而非职工的基本工资。根据国家和省有关规定,最低工资标准应包括基本工资(或标准工资)、奖金以及国家和省市规定的补贴津贴。

法律依据

《劳动法》第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,抱国务院备案。 第四十九条 确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素: (一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用; (二)社会平均工资水平; (三)劳动生产率; (四)就业状况; (五)地区之间经济发展水平的差异。
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