律师解答
法律依据
常见问题 TOP3
相关知识推荐
员工违反竞业限制处罚标准是什么,可以要求赔偿吗
很多员工离职的时候公司都会让他们签署相关的违反竞业限制协议,这是为了让身处行业前沿的员工保守公司的商
竞业限制劳动者违约怎么赔偿
劳动者违反竞业限制约定的,按照与用人单位约定支付违约金。双方有约定的从约定,没有约定的根据原公司的损失、公平原则来确定违
违反竞业限制条款怎么办
核心内容:企业与员工约定竞业限制条款,若是员工离职后违反了竞业限制条款,企业将如何行使自己的权利,要
劳动者违反“竞业限制”约定要支付违约金吗?
劳动者,违约金,约定,限制,违反,支付劳动者违反“竞业限制”约定要支付违约金吗?劳动者一旦违反“竞业
怎么认定职工违反竞业限制
劳动者辞职后到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我