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怎么签订劳务合同

怎么签订劳务合同

合同纠纷 2022-07-11 人浏览

律师解答

签订劳务合同要注意以下事项:
1、为了避免产生纠纷,最好签订书面合同。
2、劳动者签订劳务合同之前要弄清单位的基本情况,要判断是否属于合法企业,企业的法人代表姓名。

法律依据

《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。 第十一条 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。
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