公司是否可以随意克扣提成
律师解答
法律依据
常见问题 TOP3
-
劳动法人看过
韩委志已经做出解答
查看答案> -
其他人看过
陈福增已经做出解答
查看答案> -
劳动法人看过
通辽法律问答顾问已经做出解答
查看答案>
相关知识推荐
-
浅析公司的强制清算
《中华人民共和国公司法》（以下简称公司法）第184条规定，公司因发生法定解散事由而解散的，应当在解散
公司清算人看过
-
公司随便克扣员工工资向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
昆明律师
人看过
367人咨询过
去咨询 -
公司类型有哪些
公司类型有：1、有限责任公司；2、股份有限公司；3、合伙企业；4、全民所有制企业；5、集体所有制企业；6、农民专业合作社
公司法人看过
-
公司的清算
内容提要：公司作为现代社会经济生活中最主要、最活跃的民事主体，其如同自然人生命体一样，有其产生、成长
外商投资企业清算人看过
-
公司间不正当竞争行为有哪些？
1、混淆交易行为——造假经营者在市场经营活动中，客观上实施了反不正当竞争法第5条禁止的不正当竞争手段
公司法人看过
-
公司的绩效工资是可以随意被领导克扣的吗《劳动法》明确规定，用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资，所以一般情况下都是违法的。
郑州律师
人看过
267人咨询过
去咨询 -
公司少交社保怎么办
公司少交社保可以向当地人社局12333举报，并要求单位补缴社保费用。
公司法人看过
-
公司能不缴纳住房公积金吗
网友疑问：我在一家公司工作快4年了，但公司一直没有给我们办住房公积金。现在房价涨得这么快，公司的同事
劳动法人看过
-
如果自行离职公司是否可以克扣工资你离职和公司协商过没有？补偿多少
广元律师
人看过
470人咨询过
去咨询 -
公司以个人原因任意克扣我工资。用人单位克扣工资的，劳动者可以向劳动监察部门投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。投诉时，应提供
鹤壁律师
人看过
348人咨询过
去咨询 -
公司克扣员工工资是否合法不合法，有没有签订劳动合同
张邦永律师
人看过
9940人咨询过
去咨询 -
跟学校出去实习然后不干学校给你处分不发文凭是违法的吗？你好。建议与学校协商解决
大理州律师
人看过 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
人们在其他地方做腹腔镜手术，回到医疗保险所在地可以报销吗？在异地做了手术到当地的医疗管理中心或指定的医疗机构医保结账窗口进行报销。异地做手术医保的报销如下：1
新乡律师
人看过 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
老板不给工资怎么办说押一个月，不到8月底不给工资一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成
太原律师
人看过 -
然后拒绝道歉，被公司开除，合理吗？找劳动局投诉吧。一般单位是不能够随便将员工开除的，如果开除，那么是需要进行赔偿的，如果觉得自己合法权
江门律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务，他们必须如果劳动者无过错，则单位在其辞职后扣工资是不正常的。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应
德阳法律问答顾问律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
我在2022年3月4日离开了，然后我现在找工作，医院要求我的劳动者在医疗期满后不能工作的，用人单位解除合同需要提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动
内江法律问答顾问律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
我是未成年但签了劳动合同干了一个月不干了老板不发工资该怎么办法律分析：老板不发工资可以先与老板协商，协商不成可以向劳动保障部门或劳动纠察大队进行举报，由劳动监察
嘉兴法律问答顾问律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
没干满三个月但厂里不让辞职且不发工资法律分析：用人单位不给工资的，是属于侵犯劳动者利益的行为，劳动者可以通过向劳动部门投诉、申请劳动仲裁
抚州法律问答顾问律师
人看过
