图文详情
保安公司不签劳动合同违法吗

保安公司不签劳动合同违法吗

劳动纠纷 2023-02-07 人浏览

律师解答

保安公司不签劳动合同是违法的。根据法律规定,用人单位应当在于劳动者建立用工关系之后的一个月内与劳动者签订劳动合同;如果不签订劳动合同,用人单位需要每月支付双倍的工资。保安不愿意签订劳动合同的,用人单位可以解除其劳动关系。

法律依据

《劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
若对以上内容有疑问,请联系平台【反馈】
点赞

相关知识推荐

加载中