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解除劳动合同保险怎么办理

解除劳动合同保险怎么办理

劳动合同纠纷 2023-07-09 人浏览

律师解答

解除劳动合同,商业保险按劳动者与用人单位的约定处理;社会保险分以下情形处理:劳动者在新单位就业的,社保关系转移至新单位,此后由新单位与劳动者共同缴费;劳动者灵活就业的,社保关系转移至户籍所在地或者经常居住地人社局,此后由劳动者自己缴费,但只能参加职工医保和职工养老。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》 第五十八条
劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。
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