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不够工时怎么算工资的

不够工时怎么算工资的

讨薪 2023-09-02 人浏览

律师解答

不够工时按实际出勤小时算工资。日工资=月薪÷21.75×月计薪天数×(出勤天数比例)。小时工资=月工资收入÷(月计薪天数21.75×8小时)。月工资=月标准工资-月标准工资/应出勤天数×(应出勤天数-实际出勤天数)。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》 第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十八条
用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第三十九条
企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。
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