调岗不同意辞职可不可以赔偿怎么赔偿
劳动纠纷
2023-09-19
人浏览
周晓松律师
特邀劳动纠纷专业律师
律师解答
调岗不同意，劳动者辞职的，不能要求赔偿。调岗属于变更劳动合同约定内容，必须用人单位与劳动者协商一致，用人单位提出调岗，劳动者是否同意都是合法行为。而且劳动者在用人单位存在违法情形时单方面解除劳动合同，才能主张经济补偿金，通过辞职解除劳动合同的，不能主张经济补偿。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十五条
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
大家都在问
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
#向我提问获取解决方案
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
不懂就问
相关知识推荐
-
员工不配合工作怎么办
#工伤赔偿人浏览
-
不同意调岗离职可以赔偿吗,怎么规定
-
调岗不同意辞职可不可以赔偿怎么赔偿立即咨询当前19,996位律师在线
-
员工不同意调岗单位辞退损失4万余元
#辞退人浏览
-
调岗降薪不愿意 自己离职 可以要求赔偿吗？
-
员工不同意调岗公司能否解除劳动关系？
#解除劳动关系人浏览
-
公司调岗不去可以要求赔偿吗？
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
不同意调整工作岗位公司可以解雇吗？
#解雇裁员人浏览
-
员工不同意调岗怎么办才不用赔偿
-
员工不同意调岗怎么办才不需要赔偿
-
岗位调动协商不成 经济补偿
#经济补偿金人浏览
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
如何辞退员工不需要赔偿
-
解除劳动合同需要什么手续
#劳动纠纷人浏览
-
被调岗降薪后自己能不能辞职。就是怎样辞职才能获得赔偿
-
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
#民事案由人浏览
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
转岗不同意离职可以赔偿吗？
-
公司人员调整如果不同意可以拿赔偿款吗
-
调岗不同意 自己离职可以要赔偿吗？
加载中