图文详情
合同没有到期辞职会有什么后果吗

合同没有到期辞职会有什么后果吗

劳动合同纠纷 2023-11-28 人浏览

律师解答

劳动合同未到期,员工辞职除和用人单位约定的培训服务期未满需要支付相应的违约金外,不需要承担法律后果。劳动者想要辞职的应当提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
若对以上内容有疑问,请联系平台【反馈】
点赞

相关知识推荐

加载中