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暑期工没有劳动合同不给工资怎么办

暑期工没有劳动合同不给工资怎么办

讨薪 2024-01-05 人浏览
杨孝业律师

杨孝业律师

浙江海音律师事务所

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律师解答

暑期工没有劳动合同不给工资的处理如下：
一、与用人单位进行协商，请求对方给付工资。
二、协商不成的，当事人可以向劳动行政部门投诉，要求单位支付工资。
三、没签合同的，当事人还可以要求用人单位支付双倍的工资。

法律依据

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四条
发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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