律师解答
劳务合同是现实生活中比较常见的合同。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。劳务合同与劳动合同是两个完全不同的合同。
劳务合同主要包括了以下内容:合同当事人、合同价款、合同权利义务。
农民工在签订劳务合同时要注意:
1、雇主的义务和责任。
2、劳务人员的义务和责任。
3、劳务人员从事的工种和工作实践。
4、工资待遇、津贴、补贴,工资标准一般应与所在国等岗位上工作的当地工人持平。
5、劳动保护、劳工人身保险,工作、疾病或死亡处理规定。
6、外劳人员休假的安排。
7、对各种原因导致中断合同的处理方法。
8、纠纷的解决
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