临沂工伤赔偿法律问答

临沂
工伤赔偿
我老公在工地，用电锯把拇指与食指中大筋，血管都断了，缝了二十多针，能不能评上伤残
认定劳动关系后应当申请工伤认定，经工伤认定为工伤，经劳动能力鉴定伤残等级才能进行工伤赔偿。提出工伤认定申请应当提交下列材料：与用人单位存在劳动关系的证明材料；工伤认定申请表；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。法律依据：《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
日照法律问答顾问
日照法律问答顾问律师
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我是在公司上班，这个手指搞骨折了，缝了六七针，现在我想做下这个手指就是说能不能就是说赔偿一点这个费用？
在上班期间造成骨折的赔偿金额需按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。
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跖骨骨折正常愈合无障碍能否鉴定为工伤十级
以权威部门的鉴定为准
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你好，工伤高位截瘫，家属陪护有陪护费吗
你好，您这边发生工伤多久了呢
日照法律问答顾问
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下班期间出现意外属于工伤吗
劳动者在下班了出意外，如果是本人不负主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，算工伤；如果不是上述事故伤害或者劳动者要承担主要责任的，不算作工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
日照法律问答顾问
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在职企业职工死亡，母亲大人健在，老人家的抚血金咋分配的。
企业退休职工正常死亡后的待遇，是其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。其中一次性抚恤金为10个月的本人月平均工资。而除了抚恤金和丧葬费以外，死者个人账户里所剩余的养老金，可由其继承人来依法进行继承。法律依据：企业退休职工正常死亡后的待遇，是其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。其中一次性抚恤金为10个月的本人月平均工资。而除了抚恤金和丧葬费以外，死者个人账户里所剩余的养老金，可由其继承人来依法进行继承。法律依据：《社会保险法》第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴，所需资金从基本养老保险基金中支付。《社会保险法》第十四条个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。
德州法律问答顾问
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然后家人又把我母亲送到医院,公司车把我母亲送回了家,被员工抬到更衣间休息20分钟后,我母亲在公司工作时突然晕倒?
员工在工作岗位上发病死亡，如果是因工作原因造成的，或者符合从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害等情形的，应当认定为工伤。单位可以依法员工申请工伤认定。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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单位已经上了工伤保险，如果工作期间受伤，但没有被认定为工伤的情况下，工资和治疗费和伙食费应该由公司支付吗？
工伤认定后公司拒不支付工伤待遇的，可以从工伤保险基金中先行支付，之后再由公司偿还。公司需支付工伤待遇包括职工在停工留薪期内的工资；以及五级职工的伤残津贴等。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
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牙齿掉三科，为几级工伤
工地干活牙齿掉了，可以要求让公司付全部医疗费用、补牙镶牙费用、治疗期间误工费等，但在工作室牙齿掉落的情况无法评伤残等级，不能根据伤残等级的标准赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
临沂法律问答顾问
临沂法律问答顾问律师
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你好律师，我是8级伤残，可以赔偿多少钱呢
八级工伤有以下赔偿：停工留薪期内原工资福利待遇不变；一次性伤残补助金为11个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；医疗费、住院伙食补助费由工伤保险基金支付；其他。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
泰安法律问答顾问
泰安法律问答顾问律师
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工作工作上，突腰痛不可以走动，医院门诊确诊为腰椎间盘突出，，，该病是不是可属工伤事故？
您好，建议先协商解决
宿迁法律问答顾问
宿迁法律问答顾问律师
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无劳动合同书在某建筑工程公司临时性焊工，约4个月之久，在一天下午下班回家用餐歇息到2点提前准备工作，中途交通出行不幸遇难不幸身亡。我想问一下建筑工程公司能赔偿一点吗、能补是多少
职工因工死亡后，需要照顾到其其直系亲属，按照定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等赔偿。
临沂法律问答顾问
临沂法律问答顾问律师
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我爸爸2017年以前在施工工地上质量，随后被石头砸到腿断了。老总又沒有购买保险，这件事情要怎么处理
当发现工程出现质量问题或事故后，应停止施工并及时上报主管部门。其次，进行质量问题调研，在问题调查的基础上进行原因分析，研究制订事故处理方案，因建设工程质量问题造成损害的，一方可以请求相关责任主体赔偿
淄博法律问答顾问
淄博法律问答顾问律师
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你好，律师，我在工厂工作的时候左手中指被机器从指甲中段切断了，想问问能不能评价10级。
需要经过具体的鉴定程序
日照法律问答顾问
日照法律问答顾问律师
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上班时门牙受伤折断的几级障碍，使用者赔偿多少？
你好。报警处理，然后做鉴定，再确定赔偿问题
徐州法律问答顾问
徐州法律问答顾问律师
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工伤职工解除劳动关系后还享受伤残津贴吗
受伤职工可以提出
泰安法律问答顾问
泰安法律问答顾问律师
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你好！工作上的3根手指接受手术，一根移动到骨头，一根移动到指尖，个人向公司要多少钱？
可以申请劳动仲裁
宿州法律问答顾问
宿州法律问答顾问律师
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我下班回家途中骑摩托车瞌睡掉进水沟致使左臂手腕骨折这属于工伤吗
是否能被认定工伤需要结合多个方面来看，要严格判断是否符合法律规定的认定工伤的标准，那就要判断事故发生的时候是否正在从事与工作有关的事项。这个是认定工伤的标准，而是否符合这个标准，最后能否认定工伤是由工伤认定部门经过专业判断后作出。
连云港法律问答顾问
连云港法律问答顾问律师
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我爸爸63岁了，在施工工地干活儿时出事了，从七楼掉下去，如今住院治疗一个多月了，今日刚醒来，但谁都不认识，施工工地如今压力了花费，我想问下，事后应当如何赔付，全家人都是在医院门诊照护！
你好：可以起诉要求赔偿
济宁法律问答顾问
济宁法律问答顾问律师
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工作期内烫伤起泡 企业就赔付了300对 烧伤位置有一尺多 企业赔付不合理该怎么办
协商不成、可以通过法律途径维权
淮安法律问答顾问
淮安法律问答顾问律师
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你好，我丈夫去年在工地摔倒受伤，胸部12损伤，脊髓损伤，失禁，神经损伤，能赔偿多少钱？
你好，这个需要进行鉴定的
宿州法律问答顾问
宿州法律问答顾问律师
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请说明48小时强救无效死亡的工伤事故是怎么计算的。
职工有下列情形之一的，视同工伤：在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
淮北法律问答顾问
淮北法律问答顾问律师
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脚根骨折，已经两个多月了。公司说他们正在支付医疗费用的工伤费用。我现在敢用什么方法支付工伤费用。
工伤赔偿的费用包括：医疗费、住院伙食补助费、生活护理费、停工留薪工资、交通食宿费、辅助器具费、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。不同等级有不同的赔偿标准，具体情况具体对待。发生工伤事故后，如果用人单位不在30天内申请工伤认定，受伤职工应该在1年内申请工伤认定
枣庄法律问答顾问
枣庄法律问答顾问律师
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~a和b是同一家公司，工作时间，c开车，b坐在副架上，b没有按安全带，a操作不当，b飞出车外，失血过多救治无效死亡，b41岁，刚到公司2个月，月薪4000，家里有，妻子，儿子15岁，赔偿问题
交通事故刑事附带民事诉讼中的赔偿：1、刑事附带民事诉讼，不用交纳诉讼费用，没有精神抚慰金，且可以和刑事一起判决，也就是说期限很短些。依据2002年7月11日，最高人民法院《关于人民法院是否受理刑事案件被害人提起精神损害赔偿民事诉讼问题的批复》规定：对于刑事案件被害人由于被告人的犯罪行为而遭受精神损失提起的附带民事诉讼或者在该刑事案件审结后，被害人另行提起精神损害赔偿民事诉讼的，人民法院不予受理。2、单独民事诉讼可以提起精神抚慰金，但可能期限很长些。
临沂法律问答顾问
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你好！我的手在工地工作骨折了。这件事怎么处理？
您好，建议做劳动能力鉴定
宿迁法律问答顾问
宿迁法律问答顾问律师
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工伤掉一棵门牙赔偿多少钱
赔偿金额根据具体损失情况确定
淮安法律问答顾问
淮安法律问答顾问律师
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口头协商承包个人住宅的工伤事故，而且是工人操作失误造成的，伤者61岁右脚粉碎骨折，左脚一般骨折，造成20万元以上的医疗费，这种情况下经济区分责任如何分开，并且这种情况通过法律赔偿多少。
对于工伤赔偿，双方能够协商达成一致的按协商结果进行赔偿，不能达成一致的在按照相关规定进行。
连云港法律问答顾问
连云港法律问答顾问律师
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工伤出院后陪侍人应付费用?
根据具体赔偿项目分析，例如医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
宿迁法律问答顾问
宿迁法律问答顾问律师
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在工作中把腰扭伤了算病假还是工伤》？
你好，是否是工伤需要进行工伤鉴定，单位赔偿以工伤鉴定结果为依据
连云港法律问答顾问
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我到工地上干活时，指挥泵车上灰的人指失误，泵车管子把正在干活的我伤害
您好，您是哪一方的呢
淄博法律问答顾问
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你好、我是去年工作时烫伤、工伤认定为9级、自费的药物要自己承
工伤自费医疗是可以向用人单位报销的，应当提供的材料有工伤事故当事人的身份证明、当事人所属部门的事故分析报告以及当事人所属本部门出具的意外伤害事故报告等。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。
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你好，请问一下，我妹妹的公公在工厂上班，但是没有签合同，现在又在上班的时候受伤了
在没有劳动合同的情况下，若用人单位未依法购买工伤保险的，职工受工伤由用人单位支付工伤保险待遇；若未其购买的，可以向社会保险行政部门申请工伤认定，认定后依法享受工伤保险待遇。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。《中华人民共和国社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
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在公司组织的拔河比赛中，胳膊用力造成了肩周炎，这是工伤吗
参加公司组织的活动受伤，认定为工伤。下列情形之一的，应认定为工伤或视同工伤。(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；等等。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
宿州法律问答顾问
宿州法律问答顾问律师
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我的爸爸在工地干活时把第三个脚趾砸断了，申请赔偿的流程是什么
工伤认定步骤：1、工伤认定。根据国家关于工伤保险的规定，企业应当在职工发生事故之日起一个月内向当地工伤保险部门报告工伤。职工及其家属、工会未及时申报的，也可以自事故发生之日起一年内自行申报。2、待情况稳定后，劳动者需向当地市级劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定；鉴定办公室将从全市医疗专家库中随机抽取人员，预约鉴定时间、地点、和注意事项3、待评估证书正式生效，如无异议，可持相关资料向工伤保险部门申请相关待遇，如果需要工伤恢复也可以继续治疗。
徐州法律问答顾问
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环卫工人上班发生车祸算工伤吗？如果算工伤有没有年龄限制。谢谢
你好，责任的划分是根据交警出具的事故认定书，劳动者若在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，应当认定为工伤。伤者向劳动部门申请工伤认定
潍坊法律问答顾问
潍坊法律问答顾问律师
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石油农民工受伤住院期间单位不付医药费该怎么办
劳动者发生工伤但老板只给医药费，如果单位没有为其缴纳工伤保险的，劳动者可以通过下列方法来讨要其他的工伤赔偿：与老板协商；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，及时向人民法院提起诉讼；其他。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
徐州法律问答顾问
徐州法律问答顾问律师
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农民工在私人工地，酒店装修过程中，因工地吊栏不慎掉落，踏伤头脑及多处骨折
发生工伤后，应当及时就医。并可以要求用人单位在职工事发之日或诊断为职业病之日起30日向劳保部门申请，用人单位未申请的，职工或其直系亲属、工会组织在事发之日或诊断之日起1年内向劳保部门申请。
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宿州法律问答顾问律师
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个人的钱，被骗走，在公司的取款机上，公司有没有责任？
您好，需要承担责任的
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您好，请问一下由于工伤导致一只眼睛失明，对于这种情况应该考虑从哪些方面赔偿
一般伤害的赔偿包括医疗费、受害人误工损失赔偿、护理费赔偿、住院伙食补助费和营养费、转院治疗的交通费和住宿费的赔偿。
淮北法律问答顾问
淮北法律问答顾问律师
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我工资每天200，住院26天，后续治疗20000，大概能赔偿
根据具体赔偿项目分析，例如医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
宿州法律问答顾问
宿州法律问答顾问律师
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你好，在农村口头承包装修，在工作过程因瓷砖断裂导致受伤，请问
由施工方承担责任
宿州法律问答顾问
宿州法律问答顾问律师
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我在公司上班，手指骨折，公司不给处理，还让我走法律怎么办。
工地受伤公司不给处理的，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动法》第七十九条劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。《工伤保险条例》第五十四条职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议，按照处理劳动争议的有关规定处理。
徐州法律问答顾问
徐州法律问答顾问律师
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一个员工下班了喝了一酒因宿舍没有灯没有好的设施扶手从二楼掉了
可以诉讼要求赔偿
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我想咨询一下，我食指前一节经断了，在工伤期间工资只算一半合法吗
是因工作原因受到伤害的属于工伤，你需要先去做工伤认定，认定后做劳动能力鉴定。这样才能享受工伤保险待遇。你这四个月属于停职留薪期间，工资正常发放
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你好，请问我在厂里上班车间与他人发生争执，别人先动手打了我，我拿了铁块砸了别人也砸到自己的手
如果劳动者打散工遇工伤的，应当申请单位为其申报工伤、申请劳动能力鉴定和向社保经办机构索取工伤赔偿来维权；如果单位没有为其缴纳社保的，则可通过协商、申请仲裁等方式来要回单位赔偿；如果单位不愿意申请的，则劳动者可依法自行去申请。法律依据：《工伤认定办法》第五条用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。《中华人民共和国社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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您好，我的工人在午休时间在工地上受伤住院了，医药费该谁来交
员工工伤待遇：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、交通食宿费由工伤保险基金支付；享受停工留薪待遇。法律依据：《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
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医院做工伤鉴定有没有假，家里人要去做鉴定不知道要准备些什么？
具体是什么情况呢
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我在单位起早干完活，休息期间突然间头晕，呕吐叫救护车送医院，检查
你好，派遣工发生工伤问题的，1、事故伤害发生后，单位主管及同事应协助受伤害员工于第一时间内，送往社会保险定点医院救治，伤情危急的可先送就近医院抢救。2、单位主管需提出报告，详述事故发生经过。3、用人单位向社保部门书面提出工伤认定申请，并依规定申请医疗补助。
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脑外伤后综合征工伤可以再次伤残鉴定吗
工伤伤残鉴定后是可以再次申请伤残鉴定的。工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。如果伤残情况发生了变化，可以再次提出申请。法律依据：工伤伤残鉴定后是可以再次申请伤残鉴定的。工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。如果伤残情况发生了变化，可以再次提出申请。法律依据：《工伤保险条例》第二十八条自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。第四十五条职工再次发生工伤，根据规定应当享受伤残津贴的，按照新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇。
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在吗，工地干活摔伤，但是入院记录上写的是干活摔伤的可以报工地
在工地工伤，首先视为医疗机构治疗，然后向社会保险行政部门申请工伤认定；经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，申请劳动能力鉴定；携带工伤认定书等资料向工伤保险基金申请工伤赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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左手2.3.4.5指肌腱断了正中神经伤了，现在5个月了不能恢复正常功能
申请鉴定，才能确定
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提出鉴定申请，最迟在什么时候
申请司法鉴定，司法鉴定机构一般自司法鉴定委托书生效之日起三十个工作日内完成鉴定。但如果司法鉴定机构与委托人对鉴定时限另有约定的，从其约定，不受三十个工作日的限制。法律依据：《司法鉴定程序通则》第二十八条司法鉴定机构应当自司法鉴定委托书生效之日起三十个工作日内完成鉴定。鉴定事项涉及复杂、疑难、特殊技术问题或者鉴定过程需要较长时间的，经本机构负责人批准，完成鉴定的时限可以延长，延长时限一般不得超过三十个工作日。鉴定时限延长的，应当及时告知委托人。司法鉴定机构与委托人对鉴定时限另有约定的，从其约定。在鉴定过程中补充或者重新提取鉴定材料所需的时间，不计入鉴定时限。
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我是工地轻微工伤住院费和生活费吴工费？
《社会保险法》第三十八条规定因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需缴纳费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费法律依据：《社会保险法》第三十八条规定因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴。
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你好律师打零工手指伤残
打零工受伤的劳动者，如果被认定为工伤的，那么由用人单位支付赔偿费用。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
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下班路上掉进个坑受伤严重，找谁？
在工地上班手严重受伤，找社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，若用人单位拖欠工伤医疗费的，可以找当地的劳动行政部门进行投诉，由该部门责令期限内支付。法律依据：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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工伤把眼睛炸伤了赔款多少？
这个是需要鉴定的
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请律师打工地受伤官司得多少钱
你好，视具体情况而定
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工伤鉴定完毕出院后的后续门诊治疗康复费用是自己个人承担吗
根据具体赔偿项目分析，例如一般工伤的康复治疗费须到签订服务协议的医疗机构治疗，按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付
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工人在工厂被硫酸烧伤工厂要怎么赔偿
员工被烧伤需按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。
淄博法律问答顾问
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请问在煤矿做事得了石灰病，矿上不肯赔怎么办
你好，单位有没有给职工缴纳社会保险的情况下，由单位支付医疗费。必要的话申请劳动仲裁解决
潍坊法律问答顾问
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