我上班的时候说，工资和实际工资不一样，合同上除了工资1900以外什么都没说。但是在底薪1500加上全职工作等之后，我们的出纳员被支付了，但是六月份的票据没有补足，我想要求下个月的工资不要扣除，我们也不要扣除。我上班的时候说，工资和实际工资不一样，合同上除了工资1900以外什么都没说。但是在底薪1500加上全职工作等之后，我们的出纳员被支付了，但是六月份的票据没有补足，我想要求下个月的工资不要扣除，我们也不
票据纠纷
2020-04-18 13:56
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发放工资的当月，计算应交个人所得税。如果当月发放多次，应该合并计税，也就是第二次、第三次、第四次与前面首先合并计税，然后补差。个税不是计提的时候产生的，是发放的时候计算的。
因此即便计提的时候没有考虑到多次发放产生的税费，次月也必须按照税法申报。税法是不管你是否按月发放工资的，税法只关注每月发放的合计数是否符合申报纳税数。 -
依据你的描述来看不符合法律规定。
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算变相克扣工资
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