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我为一家破产企业工作多年，企业最近破产，清算小组不认为我是一名企业员工，认为我是一名劳动者，拖欠5000元工资只能补偿40%，判决只能补偿2000元。除此之外，清算工作还要继续提供清算小组申报和合作一年以上。我该如何抱怨呢？我为一家破产企业工作多年，企业最近破产，清算小组不认为我是一名企业员工，认为我是一名劳动者，拖欠5000元工资只能补偿40%，判决只能补偿2000元。除此之外，清算工作还要继续提供清算小组申报和合作一

公司清算 2020-04-30 18:17 人浏览

共4位律师解答

我国《公司法》规定，清算组在清算期间行使下列职权：　　
(1)清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单;　　
(2)通知或者公告债权人;　　
(3)处理与清算有关的公司未了结的业务;　　
(4)清缴所欠税款;　　
(5)清理债权、债务;　　
(6)处理公司清偿债务后的剩馀财产;　　
(7)代表公司参与民事诉讼活动。

平台法律顾问团队
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2020-04-30 17:53

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根据《企业破产法》，企业破产，破产财产优先缴纳基本养老保险、基本医疗保险费用，以及解除劳动合同时支付给职工经济补偿金。职工未及时重新就业的在一定期限领取失业保险金。
个人无法继续缴纳社保费应可停保。如果重新就业了，当然就由新单位继续缴纳。

公司法律律师团队
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2020-04-30 18:01

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破产管理人是《破产法》上的概念，是在破产清算程序中管理和分配破产企业财产的主体。清算组的概念比较广泛，在自行清算和强制清算等程序中进行清算的主体均叫清算组。但清算组在一定条件下可以转变为管理人，如由自行清算、强制清算、行政清算等程序转化为破产清算程序时，人民法院可以指定原来的清算组为管理人。

平台特邀律师
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2020-04-30 18:17

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企业破产倒闭的，员工工资按实际数额计算，列入破产债权，在破产清算程序中优先获得分配。如果企业财产不能全部清偿，则按比例清偿。清偿完毕后，剩余工资债权消灭。
《企业破产法》第一百一十三条　破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：
　　
（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；
　　
（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；
　　
（三）普通破产债权。
　　破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。

法律快车咨询顾问

2020-04-30 18:07

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