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上班时因为工作的事和公司的员工发生争吵，后来他打了个电话叫他父母到公司用木棒对我（上班时间）进行人身攻击，在我背后进行袭击（我当时没有看到他），导致我胳膊，背上和头上多处受伤（头部被打破流了很多血）… 我想问一下这种情况下公司和打我的人应该承担些什么责任？谢谢！

离婚 2018-09-05 08:38 人浏览

共3位律师解答

《民法通则》第101条规定：“公民、法人享有名誉权，公民的人格尊严受法律保护，禁止用侮辱、诽谤等方式损害公民、法人的名誉。”《侵权责任法》第36条规定：“网络用户、网络服务提供者利用网络侵害他人民事权益的，应当承担侵权责任。
”《计算机信息网络互联网安全保护管理办法》第5条规定“任何单位和个人不得利用互联网制作、复制、查阅和传播公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的信息。”否则，由公安机关给予警告，对个人可以并处5000元以下的罚款，严重者可处五日以上十日以下拘留

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2018-09-05 08:21

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《治安处罚法》第四十三条：“殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处罚款;情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。可以要求对方进行人身损害赔偿，医药费、误工费、护理费等... 被人打致受伤，是需要鉴定看是否属于轻伤还是重伤，在来细节划分赔偿。
你可以登陆百度贴吧——法律咨询吧。去求助于律师。

法律快车咨询顾问

2018-09-05 08:24

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被人打伤，涉嫌故意伤害，可以报警，依法追究其刑事责任。或者可以委托律师提起民事诉讼，要求赔偿。可以主张赔偿医药费、护理费、误工费、营养费等，如涉及伤残，还可以主张伤残赔偿金等。
一般根据实际给您造成的损害进行赔偿。建议委托律师介入处理，维护您的权益。

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2018-09-05 08:38

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