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我想问下我们十二月底离职但是公司给我们交了一月的社保是全额扣除的还有他们没有提前一个月以书面形式通知我们下个月不用来了而是十二月中旬告知我们下个月不来了。补偿我们半个月的工资这样合理吗

合同纠纷 2018-06-25 21:34 人浏览

共3位律师解答

在试用期内提前3天通知用人单位即可离职。至于你说的公司没有给你劳动合同，无法证明你还在试用期，你可以快递形式寄送书面辞职书（保留快递单据），30天后即可离职。公司不予结算工资的，你可去劳动局投诉或申请劳动仲裁。
希望我的回答可以帮到你。

法律快车咨询顾问

2018-06-25 21:06

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可向单位要求补缴保险，协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

平台特邀律师
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2018-06-25 21:08

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公司必须给职工购买社保，如果公司未购买社保，可以到当地劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁。
《劳动法》第九章第七十二条，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

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2018-06-25 21:34

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