问答详情

老板总是拖欠工资，八月份的工资还没有付给我。

仲裁 2020-06-18 18:23 人浏览
共3位律师解答

  • 1、用人单位不得拖欠劳动者工资，也就不存在拖欠工资不得超过多长时间的问题。
    2、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。你需要把握好这个时效。
    3、建议你跟老板协商，协商不成可以申请劳动仲裁，要求支付双倍工资，补交社保 。前提是你要有能证明劳动关系和时间的证据，比如工资条（这个最重要）、工作证、考勤记录、证人证明等。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2020-06-18 18:03

    咨询我

  • 追讨拖欠工资，要收集证据，即证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
    综合法律律师团队律师
    综合法律律师团队
    推荐

    2020-06-18 18:07

    咨询我

  • 如未给你工资，可向劳动部门反映，要求其介入处理。
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
    推荐

    2020-06-18 18:23

    咨询我

  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
    平台三门峡律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
法律快车 > 法律问答 > 河南问答 > 三门峡问答 > 三门峡仲裁问答 > 问答详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟