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我想离职 八月28号说的写的离职报告 到9月28号我是不是可以不用上班了 但是老板说必须等找到接替我的人了才能走 时间不确定 对嘛?八月28号说的写的离职报告 是不是可以不用上班了 对嘛?

合同纠纷 2020-06-29 19:09 人浏览
共3位律师解答
  • 无论员工自己辞职还是单位主动解除劳动合同,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。  但是如果员工自己提出辞职的,一般是没有补偿,而用人单位与员工解除劳动合同,应当视情况向劳动者支付经济补偿。
    因此当事人应该依法维护自己权益。如果劳动者写自愿辞职,那么无法提起仲裁委员会、法院处理,也就不能申请经济补偿了。
  • 公司违法解除劳动合同的话,应当支付赔偿金。
  • 你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
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八月28号说的写的离职报告 是不是可以不用上班了 对嘛?
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