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社保交，但是住房公积金没交封存六个月可以取住房公积金吗

离婚 2020-06-28 09:54 人浏览

共3位律师解答

第一，依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务，用人单位自用工之日起至迟一个月内应该与劳动者签订劳动合同。用人单位不与劳动者签订劳动合同的，劳动者可以要求用人单位自第二个月起至一年内支付双倍工资。
一年之后如果还没有签订书面劳动合同的，视为签订了无固定期限的劳动合同。第二，依法为劳动者缴纳社保、公积金是用人单位的法定义务，用人单位不缴纳的，劳动者可以要求用人单位补缴，并赔偿损失。

民事法律律师团队
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2020-06-28 09:40

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你好，根据法律的规定，员工自己与单位协商一致不交社保，是不行的，属于违法的行为。因为交社保是单位和劳动者的义务，作为义务是不允许当事人放弃的，所以即使双方之间有约定不交社保也是不行的。

平台法律顾问团队
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2020-06-28 09:45

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你好，根据法律的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。

平台特邀律师
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2020-06-28 09:54

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