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我现在打算辞职，因为我试用期已经过了半个月了，也没有要我写转正申请表，其中只签了一份社保，同时我也没有接到通知说我转正了，今天问经理，对方说我已经转正了，请问，我现在辞职的话要提前多久说我现在打算辞职，因为我试用期已经过了半个月了，也没有要我写转正申请表，我现在辞职的话要提前多久说

合同纠纷 2020-06-27 13:05 人浏览
共3位律师解答

  • 一、个人提出离职分三种情况：
    1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；
    2、依据《劳动合同法》37条，你提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理离职手续。
    3、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，你直接提交辞职信就走人，这个时候就是你违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘你产生的费用，用人单位可以要求你承担。
    二、你可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据。
    平台特邀律师律师
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    2020-06-27 12:36

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  • 试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的
    合同纠纷律师团队律师
    合同纠纷律师团队
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    2020-06-27 12:40

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  • 试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2020-06-27 13:05

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