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工钱拿不到没有合同没有证据怎么办

债权债务 2020-07-03 00:41 人浏览
共2位律师解答
  • 建立劳动关系应当签订劳动合同,这是法律的强制性规定,如果用工单位不签订劳动合同,劳动者可以主张用工单位承担赔偿责任,一般是2倍工资补偿,并需缴纳社保和公积金。因此,如果不签订劳动合同,主要是单位的过错,应当由其承担相应的责任,劳动者注意保留好相应的劳动关系证明和工作期间、福利待遇的相关证明。
    如果有问题,最好咨询和聘请律师帮助解决。
  • 没有合同,没有证据的案件,法院和仲裁委员会是不会受理的。因此,在起诉之前需要搜集证据。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

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