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在中山市XX上班，11月1号去上班到现在，我已经提前三天跟领导辞职，今天去离职他同意了，但是他要我到干12月3号才给我走才可以给我工资请问合法吗，我试用期没过我已经提前三天跟领导辞职，今天去离职他同意了，我试用期没过

合同纠纷 2020-07-05 04:51 人浏览

共3位律师解答

试用期内辞职不批申请劳动仲裁成功几率大的。除了申请劳动仲裁，还可以向当地劳动监察大队投诉，解决的速度会更快的。
《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十八条　对符合下列条件的投诉，劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起5个工作日内依法受理，并于受理之日立案查处：
（一）违反劳动保障法律的行为发生在2年内的；
（二）有明确的被投诉用人单位，且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的；
（三）属于劳动保障监察职权范围并由受理投诉的劳动保障行政部门管辖。

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2020-07-05 04:33

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试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。

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2020-07-05 04:39

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你好，试用期内提前三天辞职，非试用期内提前一个月辞职

法律快车咨询顾问

2020-07-05 04:51

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