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合同到期了,没有续签,合同到期前两天已经和单位签订终止劳动合同证明,但是单位没有盖章,三份都在单位手里,现在已经过去十天了,单位也一直没有给我离职证明,一直让等消息合同到期了,合同到期前两天已经和单位签订终止劳动合同证明,单位也一直没有给我离职证明

劳动纠纷 2020-07-25 19:59 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位与劳动者的劳动合同到期后,应该在1个月内续签新的劳动合同,否则超过1个月后,劳动者有权要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资。  《劳动合同法》第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:  
    (一)劳动合同期满的;  第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。  用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
  • 你好,双方可以在原来的劳动合同约定的条件下续签。
  • 劳动合同到期后,可以与用人单位协商,订立固定期限劳动合同或无固定期限劳动合同
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