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我在农民工工作了15年！ 没有签合同！ 车间不让做！ 能给我补偿金吗？

合同纠纷 2020-07-26 07:59 人浏览
共3位律师解答
  • 没有签订劳动合同能提出劳动仲裁要求经济补偿，但可能面临仲裁时效的诉讼风险。没签劳动合同员工辞职时可以拿到以下的报酬：
    1、员工应付的劳动报酬；
    2、从建立劳动关系起一个月内没签劳动合同，公司还要依法支付一年内的双倍工资。具体而言，就是从用工之日起超过一个月不满一年内，公司还是没签劳动合同的，不仅要按规定支付应付的工资，还要额外支付增加一倍的工资作为惩罚性赔偿，并且支付时间最长是十一个月，可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁以及提起诉讼主张权益。
    合同纠纷律师团队律师
    合同纠纷律师团队
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    2020-07-26 07:38

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  • 可要求经济补偿，具体年限按照一年补偿一个月工资，未满6个月补偿半个月工资计算，
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2020-07-26 07:41

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  • 你好，每工作一年补偿一个月的经济补偿金，不满一年，超过六个月的按照一个月补偿金发放。
    平台法律顾问团队律师
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    2020-07-26 07:59

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