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向公司申请工伤赔偿怎么写

工伤赔偿 2020-07-26 21:10 人浏览

共3位律师解答

发生工伤事故后，由用人单位、职工或职工直系亲属或工会准备法律规定的材料向统筹地区劳动保障行政部门提出申请。　　首先，在职工发生事故伤害或患有被诊断的职业病时，用人单位应主动向劳动保障行政部门提起工伤认定申请，如果用人单位在规定的一年期间内没有申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织也可以申请。
注意申请的机构是统筹地区劳动保障行政部门而不是安全监察部门或社会保险机构。在按照规定是省一级劳动保障行政部门时，按照属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。
在申请时准备的材料有：记载事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况的工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料和医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)等。

法律快车咨询顾问

2020-07-26 20:43

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工伤认定申请书应包含如下要素：
1、申请人的个人信息。
2、被申请人的信息。
3、请求事项：请求劳动部门依法认定申请人在某某时间受伤为工伤。
4、事实及理由，可以简要描述：何时入职某公司，何时何地因何原因受伤，被某医院诊断为某某症状等。
5、申请人签字、日期。

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2020-07-26 20:45

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工伤赔偿书的主要内容是：协议人的基本信息，乙方于____年被甲方聘为该厂工人。乙方在多久非工作时段不慎摔伤骨折。事发后，甲方将乙方送到医院进行治疗，并支付了全部医疗费用。
现已痊愈出院。写明双方订立协议的内容有哪些。

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2020-07-26 21:10

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