相关知识推荐
工人退休的年龄
由于近几年我国人口老龄化发展趋势加快,面对劳动力短缺的问题不得已延迟了相应的退休年龄规定。随着年龄的
企业女职工的退休年龄的确定
根据劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发[19
职工到达退休年龄应办理终止合同及退休手续
(一)案由申诉方:××啤酒公司申诉方法定代表人:张×,男,××啤酒公司经理申诉方代理人:赵××,男,
公司辞退孕妇补偿标准2020
公司辞退孕妇的补偿标准是,如果公司是违法辞退女职工的,要向该职工支付双倍的补偿金。一般补偿金的标准是,工作每满一年,支付
电动车碰撞中全责如何进行赔偿
电动车碰撞中全责进行赔偿的方法为:行为人应当赔偿受害者因车祸所受到的损失,如受害人治疗交通事故创伤所
如何处理建设工程劳务分包合同纠纷问题
建设工程劳务分包合同纠纷的处理方式是:当事人之间进行协商,如果协商不成的话可以申请第三方进行调解。当
退休员工如何签订合同以保障自身权益
退休员工应当与用工单位依法订立用工协议。在司法实践当中,男职工的法定退休年龄一般为六十周岁,女职工的
草签合同在法律上是否有效
草签合同在法律上是否有效取决于合同是否满足内容没有违背公序良俗等条件。在司法实践当中,当事人草签合同
电动车在交通事故中的责任应该如何分配
电动车在交通事故中的责任需要结合实际情况进行分配。如果是对方故意造成的交通事故,那么电动车的一方不需
如何处理退休返聘工伤问题
退休返聘工伤问题的处理为按照人身损害处理,赔偿费用包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费