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公司注销后员工社保怎么办理

合同纠纷 2020-07-29 09:56 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。
      用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。
      职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。
      企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
  • 公司注销的条件
    1.公司停止营业。
    2.公司被依法宣告破产。
    3.公司章程规定营业期限届满或者其他解散事由出现。
    4.公司因合并、分立解散。
    5.公司被依法责令关闭。
  • 公司注销的办理程序:
    一、清算,在清算进行完以后,才能进行注销。
    二、登记注销,公司注销过程需要去有关部门或机构办理相应账户注销。
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