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员工上班路上车撞伤，有负责人，公司有责任吗

损害赔偿 2020-07-30 11:40 人浏览

共3位律师解答

由事故认定书划分责任，司法鉴定为赔偿依据残疾赔偿金=湖北上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限　　残疾辅助器具费＝普通适用器具的合理费用　　丧葬费=湖北上一年度职工月平均工资×6个月　　被扶养人生活费＝湖北人均年消费性支出×抚养年限　　住院伙食补助费＝国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（５０元/天）×住院天数　　医疗费赔偿金＝诊疗费＋医药费＋住院费＋其他　　误工费=误工收入（天/月/年）×误工时间　　护理费＝交通事故发生地护工同等级别护理劳务报酬标准×护理天数　

平台法律顾问团队
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2020-07-30 11:27

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你好，工作中发生事故伤害的，认定工伤与责任在谁无关，按无过错原则处理，但也不代表员工不需承担责任。

平台特邀律师
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2020-07-30 11:29

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工伤认定根据无过错原则承担赔偿，只有工伤认定下来，就可得到相应的工伤赔偿。

损害赔偿律师团队
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2020-07-30 11:40

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