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劳动纠纷可以直接起诉吗

诉讼 2020-08-04 10:41 人浏览
共2位律师解答
  •  劳动合同纠纷属于劳动争议案件,按照法律规定劳动仲裁前置,应先经过劳动仲裁,当事人对仲裁不服的才可诉诸法院,或者劳动仲裁部门下达不予受理决定书的,才可起诉。劳动争议案件法院受理后归属于民事纠纷范畴,因此,适用的是民事诉讼法的程序规范,但与其他民事案件相比较,稍有不同,法院审理劳动争议案件,审查的对象不是劳动仲裁部门的仲裁裁决的对错,不对仲裁裁决正确与否置评。
  • 劳动争议发生后,劳动者不能直接向法院提起诉讼。首先,应在劳动纠纷发生法定期限内向劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请,如果对仲裁结果不服时,可以向人民法院提起诉讼。
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