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工伤离职后公司不赔偿怎么办

工伤赔偿 2020-08-04 20:15 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤赔偿标准怎么算?　 一级至四级伤残待遇标准 一次性伤残补助金
    1、一级伤残补助金=本人工资×27个月
    2、二级伤残补助金=本人工资×25个月
    3、三级伤残补助金=本人工资×23个月
    4、四级伤残补助金=本人工资×21个月按月享受伤残津贴(按月支付)
    1、一级伤残津贴=本人工资×90%
    2、二级伤残津贴=本人工资×85%
    3、三级伤残津贴=本人工资×80%
    4、四级伤残津贴=本人工资×75% (注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额)
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2020-08-04 19:57

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  • 如果无法私了解决的，工伤处理得按以下先后程序进行：
    1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序);
    2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤，包括认定后可能发生的诉讼;
    3、做劳动技能鉴定评定伤残等级(特别注明不是司法鉴定);
    4、根据鉴定结果主张工伤赔偿，提请仲裁
    民事法律律师团队律师
    民事法律律师团队
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    2020-08-04 20:03

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  • 您好，发生工伤，先去做工伤认定，对方不赔偿的，可以申请劳动仲裁维权。
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
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    2020-08-04 20:15

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  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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