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员工退休公司未缴纳社保怎么办理退休年龄

劳动纠纷 2020-08-13 18:50 人浏览

共3位律师解答

1、参加基本养老保险的个人，养老金达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。
2、也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄;二是累积缴纳养老保险费满15年。所谓法定退休年龄，就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

法律快车咨询顾问

2020-08-13 18:35

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劳动仲裁委要求公司缴纳社保，详询来电

劳动纠纷律师团队
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2020-08-13 18:44

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您好，是没有缴纳社保吗？可以要求公司补缴的，协商不成可以申请劳动仲裁。如有疑问欢迎来电咨询。

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2020-08-13 18:50

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