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试用期通知离职需要赔偿吗

合同纠纷 2020-08-22 12:50 人浏览

共3位律师解答

试用期内辞职不批申请劳动仲裁成功几率大的。除了申请劳动仲裁，还可以向当地劳动监察大队投诉，解决的速度会更快的。
《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十八条　对符合下列条件的投诉，劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起5个工作日内依法受理，并于受理之日立案查处：
（一）违反劳动保障法律的行为发生在2年内的；
（二）有明确的被投诉用人单位，且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的；
（三）属于劳动保障监察职权范围并由受理投诉的劳动保障行政部门管辖。

平台特邀律师
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2020-08-22 12:39

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可以要求补偿的，你自己去劳动仲裁庭投诉就可以啦

合同纠纷律师团队
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2020-08-22 12:42

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可以要求公司支付赔偿金，公司拒绝支付的你可申请劳动仲裁维护权益。

法律快车咨询顾问

2020-08-22 12:50

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如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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