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你好，我的对象是农民工，前两年我和上司在工地工作，现在不干了，他还欠我们工资，我们只是决定了该怎么办

损害赔偿 2020-08-24 10:59 人浏览

共3位律师解答

劳动者在工作中受到伤害的，可以分以下几种情况：
1.劳务关系，就是动者与雇佣人（单位）没有签订劳动合同，或者签订的是雇佣关系的合同等，雇工在从事雇佣劳动中受伤的，雇主应当承担赔偿责任，依据最高人民法院人身损害赔偿的规定办理。
2.劳动合同关系，是指劳动者与用人单位签订有劳动合同或者属于实际劳动合同关系的，劳动者在从事单位工作、准备工作、收尾工作等过程中受伤的，属于工伤，按照工伤保险条例的规定办理。要先作工伤认定、偿劳动能力鉴定，这二个鉴定作完后，才能依据相关规定计算出赔金额。

法律快车咨询顾问

2020-08-24 10:35

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你好，可以搜集证据去劳动仲裁院起诉索要工资，要提供相应的证据。

平台法律顾问团队
官方

2020-08-24 10:39

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你好！可以通过劳动仲裁索要工资，注意，要证明先前存在劳动关系。

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2020-08-24 10:59

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如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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