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工伤伤残鉴定要哪些材料

劳动纠纷 2020-08-24 15:28 人浏览
共3位律师解答
  • 员工因为工伤问题和单位产生纠纷，那么员工是可以申请劳动仲裁进行维权的。要求单位按照法律流程进行即可。依据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
    （一）因确认劳动关系发生的争议；
    （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
    （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
    （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
    （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
    （六）法律、法规规定的其他劳动争议。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2020-08-24 15:15

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  • 工伤伤残鉴定要到劳动能力鉴定委员会提出申请，一般在60天内出鉴定结果。
    平台法律顾问团队律师
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    官方

    2020-08-24 15:19

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  • 进行伤残鉴定前，要先行确定工伤认定是否达到伤残等级，如果不是有特别影响生活的，会难以认定等级。
    劳动纠纷律师团队律师
    劳动纠纷律师团队
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    2020-08-24 15:28

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