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不属于劳动争议纠纷如何解决

争议解决 2020-08-28 12:59 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位与劳动者发生劳动争议怎么办?

    用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。


    1、劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议;


    2、当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向企业调解委员会或基层调解组织申请调解;


    3、不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;

  • 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除法律另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

  • 1、双方自行协商解决。双方通过协商方式自行和解。
    2、调解程序。
    3、仲裁程序。
    4、法院审判程序。当事人如果对仲裁裁决不服,可以向当地基层人民法院起诉。
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