问答详情

事情发生在6月14日上午8: 30左右，当时我正在工作，右手中指意外受伤，导致中指肌腱断裂，表面缝了7针。但是，因为工厂领导把我的住院发票都弄丢了，我不知道是否可以报告工伤。现在右手的中指不能弯曲和膨胀。所以我想问一下我是否能尝尝这个，谢谢工作时间你不能带手机，请理解事情发生在6月14日上午8: 30左右，当时我正在工作，右手中指意外受伤，导致中指肌腱断裂，表面缝了7针。但是，因为工厂领导把我的住院发票都弄丢了，我不知道是否可以报告工伤。现在右手的中指不能弯曲和膨

劳动纠纷 2020-09-19 10:17 人浏览

共3位律师解答

您好！ 1 先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔； 2 用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请； 3 未签劳动合同属于违法行为，可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资； 4 在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；并在停工留薪期内，用人单位不得与其解除或者终止劳动关系； 5 工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。
具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定

平台法律顾问团队
官方

2020-09-19 09:59

咨询我
根据鉴定的结果

劳动纠纷律师团队
推荐

2020-09-19 10:02

咨询我
（1）、申请做伤残鉴定，根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用；
（2）、要求对方赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，被扶养人生活费，精神赔偿金，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。

平台特邀律师
推荐

2020-09-19 10:17

咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台清远律师团
官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。