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您好，我是做面试楼板科长的，店家说实习期三天，我是工作后一个小时自身摔倒摔倒的，膝关节的股骨颈骨裂，已动过手术治疗，装了股骨颈爪固定不动，2020年也要做手术取股骨颈爪。我是想问一下我手术拆线住院后能向老总规定赔付吗？大约可以规定赔付要多少钱？您好，我是做面试楼板科长的，店家说实习期三天，我是工作后一个小时自身摔倒摔倒的，膝关节的股骨颈骨裂，已动过手术治疗，装了股骨颈爪固定不动，2020年也要做手术取股骨颈爪。我是想问一下我手术拆线住院后能

劳动纠纷 2020-10-06 02:16 人浏览

共3位律师解答

一、首先要申请工伤鉴定工伤认定的申请时间为
1、发生事故伤害，单位应当自事故伤害发生之日日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。单位未按前款规定提出工伤认定申请的，受伤者或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2、单位发的上岗证、工资条，打卡记录、工服、识别卡、证人证言、录音、员工手册等等之类的东西，都可以证明你是公司员工。
3、工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金
二、其次要申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果来确定赔偿数额。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

劳动纠纷律师团队
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2020-10-06 01:59

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工伤赔偿一般需要根据具体的伤残等级进行赔偿，骨裂建议先做伤残鉴定。

法律快车咨询顾问

2020-10-06 02:05

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在工作时间中摔伤的赔偿需根据具体的伤残等级来确定，建议先做工伤伤残鉴定确定等级。

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2020-10-06 02:16

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