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还没毕业，和一家企业签了一年的雇佣合同，现在因为各种原因想离职。如果离职，需要支付违约金吗？领导辞职前一个月书面申请合理吗？

合同纠纷 2020-10-08 14:53 人浏览

共3位律师解答

订立合同，是一个经过充分协商达到双方当事人意思表示一致的过程，在这个过程中的各个步骤构成了合同订立的程序。根据《合同法》的规定和实践当中形成的习惯作法。
一、合同订立的过程是什么
订立合同，是一个经过充分协商达到双方当事人意思表示一致的过程，在这个过程中的各个步骤构成了合同订立的程序。
根据《合同法》的规定和实践当中形成的习惯作法，订立合同的程序主要有：
1、市场调查和可行性研究。
2、资信审查。
3、洽谈协商。
4、拟定合同文书。
有的合同，根据国家规定需经有关部门审查批准的，则必须在有关部门审批后，才能正式生效。

平台特邀律师
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2020-10-08 14:43

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要看你是否有签保密要款，泄密赔偿一般是按照保密条款中的约定执行的。

平台法律顾问团队
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2020-10-08 14:52

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劳动者在合同约定期限内违反保密协议相应条款的，企业可以追究劳动者的违约责任。

合同纠纷律师团队
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2020-10-08 14:53

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