问答详情

员工在上班途中摔倒在自行车上是否属于工伤？他提出了工伤认定。应该如何回复举证通知？

劳动纠纷 2020-11-30 16:06 人浏览
共3位律师解答
  • 认定流程：
    一、委托代理合同签订前
    （一）、详细听取受伤职工事发经过陈述，并作相应谈话记录，并要求委托人签字，主要记录以下内容：
    1.受伤职工身份情况；
    2.用工单位的大致情况（一般能说出单位名称）；
    3.何时建立劳动关系，有无签订劳动合同，有无办理工伤保险；
    4.工作岗位及相关职责；
    5.工资报酬及培训情况；
    6.劳动保护及相关防护措施；
    7.发生工伤事故的时间、地点、原因、受伤部位；
    8.治疗过程，住院时间、医疗费支付情况，受伤后用人单位态度及意见；
    9.受伤职工家庭成员及大致情况；
    10.受伤职工本人的要求及期望。
    （二）、核对相关病历、医院证明是否医疗终结，是否存在过医疗情形。
    （三）、到事故现场作调查与核对，并查明以下内容（路程较远的，应在办理委托手续后进行）：
    1.用工单位的名称、单位或工程项目负责人的姓名及联系电话；
    2.单位开办时间事工程的开工时间、竣工时间（应与受伤职工的第一次上班及受伤时间相吻合）；
    3.工程发包单位诉讼，便于以后财产保全时暂扣工程款；
    4.与目击证人（工友）取得联系，并留下联系方式，以便作调查笔录；
    5.发生以下情形做相应的证据保全工作：
    （1）用工单λ或工程施工项目负责人明确表态不承认受伤职工是其职工或不在用人单λ或工程施工地点受伤的;
    （2）用人单λ或工程施工负责人有殴打、恐吓、驱逐受伤职工情形的。
    （四）仔细核对，确定是否向劳动监察部门或其它部门进行控诉或要求其主持调解。
    （五）其它，如核对受伤事故发生之日起是否超过一年，如超出一年，则工伤认定超时效，劳动部门不会受理工伤认定。
    平台特邀律师律师
    平台特邀律师
    推荐

    2020-11-30 15:43

    咨询我

  • 根据相关规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故是工伤。如果是因自己原因上班途中摔倒的可能认定为工伤比较难。若是工作场所或者完成工作任务滑倒受伤的是可以认定为工伤的。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2020-11-30 15:49

    咨询我

  • 工伤指因工作遭受事故伤害，如果是工作岗位上或者工作场所因为工作滑倒受伤是可以认定为工伤的。
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2020-11-30 16:06

    咨询我

  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
    平台遂宁律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中
  • 同城律师
  • 律师推荐
  • 感兴趣
安居区律师 射洪市律师 大英县律师 蓬溪县律师 船山区律师
凉山州律师 甘孜州律师 阿坝州律师 资阳律师 眉山律师 雅安律师 巴中律师 达州律师 广安律师 宜宾律师 南充律师 乐山律师 内江律师 遂宁律师 广元律师 绵阳律师 德阳律师 泸州律师 攀枝花律师 自贡律师 成都律师
房地产法 北京律师 上海律师 广州律师 深圳律师 重庆律师 婚姻家庭 法律列表 法律内容 法律资讯
法律快车 > 法律问答 > 四川问答 > 遂宁问答 > 遂宁问答 > 问答详情
20年 · 50亿人次使用
有法律问题 · 上法律快车
严格审核
专业解答
放心购买
查看详情
首页问律师找律师学知识
© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号
隐私协议协侵投诉律师加盟