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您好,我是一名铁路职工,在上班路上骑电动车撞了一位老人,后在医院住院20天后家属放弃治疗死亡,后我被判缓刑一年十个月,现在单位知道后要开除我,与我解除合同,我该咋办?在上班路上骑电动车撞了一位老人,后我被判缓刑一年十个月,与我解除合同,我该咋办?

劳动纠纷 2021-01-17 20:18 人浏览
共3位律师解答
  • 根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》的通知(劳部法[1994]479号)第3条规定,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期:
    (一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上的为6个月。
    (二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为6个月,五年以上十年以下的为9个月;十年以上十五年以下为12个月;十五年以上二十年以下的为18个月;二十年以上的为24个月。
    由此可知,在治疗期内,用人单位不得解除劳动合同,否则视为违法行为,须支付赔偿金。
  • 如果是在工作时间工作场所因为工作原因导致受伤住院的,一般可以认定为工伤,建议先去申请工伤认定。
  • 在工作场所受伤的可先做工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请;用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工及其直系亲属、工会组织可以于1年内提出申请。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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