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您好、本单位因我自己的车间没有生产需要、把我调到了其他车间、岗位和原来的车间不一样、我签订的合同有明确的岗位、但是调岗和之前的我薪资待遇差不多、这种情况下我有权拒绝调岗吗?如果单位强制性调岗员工不同意按旷工处理合法吗?谢谢??本单位因我自己的车间没有生产需要、把我调到了其他车间、岗位和原来的车间不一样、我签订的合同有明确的岗位、但是调岗和之前的我薪资待遇差不多、这种情况下我有权拒绝调岗吗如果单位强制性调岗员工不同意按旷工处

合同纠纷 2021-02-28 14:01 人浏览
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