您好请问下按照月工资500XXX休一每月26天班实际出勤18.5天按照劳动法工资应该怎么算啊按照月工资500XXX休一每月26天班实际出勤18.5天按照劳动法工资应该怎么算啊
劳动纠纷
2021-03-11 08:34
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工资计算标准的正确算法：工资=月薪÷
21.75×月计薪天数×出勤天数比例。 -
根据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，月计薪天数为
21.75天，
工资=月薪÷
21.75×月计薪天数×(出勤天数比例)反算法：
工资=月薪-月薪÷
21.75x缺勤天数×(出勤天数比例) -
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