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单位无辜裁员,反应劳动仲裁,应该给予赔偿,赔偿满一年后一个月,单位不支付赔偿,让回去工作,半个月后工作,通知降低工资,达到最低工资标准,我现在还可以申请赔偿,不要继续工作!

仲裁 2021-03-19 13:28 人浏览
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